通信系の企業で、
40人ほどの仲間たちと一緒に
営業を担当していた頃の
昔話なんだけどね。
同じ商品、
同じ価格で、
みんな一斉に
市場へ飛び出していく。
だから、
個人差が数字になって
はっきりと現れてくるんです。
営業だから、
評価されるのは獲得件数。
でも、
面白いなと思ったのは、
数字だけでは見えてこない
個人の才能というか、
能力なんですよね。
中には、
「この人は営業向きじゃないな」
と感じる人もいます。
でも、
持っている才能が
営業と合わないだけで、
能力が劣っている
という話ではないんです。
例えば、
Aさんは数字に強かった。
調査資料を渡すと、
そのエリアの特徴を
どんどん読み解いていく。
そこで、
物は試しと、
その特徴に合いそうなスタッフへ
担当を任せてみたら、
これがドンピシャ。
もし、
まったく別の特徴を持つエリアを
担当してもらっていたら、
おそらく
苦戦していたと思う。
当人も、
「このタイプは苦手です」
って言ってたしね。
メンバーの個性が
少しずつ見えてくると、
みんなが、
それぞれの得意分野で活躍するのを
自然と期待するように
なっていった。
まあ、
これは本当に
個人的な思い込みなんだけど。
人って、
期待された通りに
なることがあるよね。
ー 撮影場所と機材 ー
渋谷
OLYMPUS OM-D E-M10 Mark IV
LUMIX G 14mm / F2.5 II ASPH.
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吉見 範一(よしみ のりかず)
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