文化を作るって、
そんなに大袈裟なことだと
考えなくてもいいと思うけど …… 。

誰だって、ひとつのことを
ずーっと続けていれば、
それが文化になる。

そう考えると、
仕事に対する見方も
変わってくるんですよね。

だから、何か続けてみたらどうだろう。

たとえば、
ニュースレターを発行するとか。

 

 

最初は、
ずいぶんハードルが高く
感じるかもしれない。

ところが、何年も発行し続けていると、
それがすっかり習慣になってしまう。

文化って、
習慣から作られるものなんですよね。

つまり、自分が続けていることが、
いつの間にか文化になっているんです。

自分の行動や発言は、
思っている以上に
多くの人に影響を与えます。

 

 

= Y’s CLUB = のメンバーにも、
ニュースレターを発行し続けている
経営者が何人もいます。

おそらく、発行している本人は、
自分が文化を作っているなんて
意識していないと思うけど、

受け取る側にとっては、
ニュースレターが届くのが
当たり前になっている。

生活の中に、
すっかり溶け込んでいるんですよね。

そうなんです。

発行し続けるって、
文化を作っているんです。

ねっ!

大袈裟なことじゃないでしょ。

 

 

ここまでくると、
受け取る人の記憶から
消えることもなくなるんですよね。

リピートや紹介が生まれるのも、
こうして文化として
定着しているからなんです。

継続って、
ものすごいパワーがあるんですよね。

 

 

 

ー 撮影場所と機材 ー

京都
OLYMPUS OM-D E-M10 Mark IV
LUMIX G 14mm / F2.5 II ASPH.

 

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吉見 範一(よしみ のりかず)

吉見 範一(よしみ のりかず)

「ちいさな会社の販売戦略」を設計する専門家/ 経営者を対象とした少人数制の個別コンサルティング = Y’s CLUB = 主宰
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